遵义市威盾保安集团有限公司
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集团要闻
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遵义市保安行业管理工作座谈会在威盾集团召开
2024-05-07 15:03:50
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威盾风采 | 集团押运队员及时处置火情赢客户赞誉
2024-05-07 15:01:36
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威盾集团召开2024年度全面从严治党暨党风廉政建设工作会议
2024-05-07 14:57:15
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威盾集团召开2024年度生产经营工作会议
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威盾集团开展龙年新春走访慰问活动
2024-05-07 14:09:56
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“慰问+调研”激发队员干事创业热情
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深入基层把脉问诊 蓄势赋能攻坚破局 --遵投集团领导莅临威盾集团调研指导工作
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预防为主 生命至上 ——威盾集团扎实开展消防宣传月系列活动
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2023-11-20 15:49:32
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你奔跑 我护航——威盾集团圆满完成2023遵义·新蒲半程马拉松比赛安全保卫工作
2023-11-20 15:22:18
威盾集团召开2023年度生产经营部署暨2022年度总结表彰会议
发布时间:2023-04-07 14:11:21浏览量:733

3月9日,威盾集团召开2023年度生产经营工作大会。会议以深入学习贯彻党的二十大精神,进一步统一思想、统一行动,振奋精神、汇聚力量,全面完成2023年目标任务,全力迈向高质量发展目标为主题。集团党委书记、董事长夏成林出席会议并讲话,集团党委委员、总会计师钟毅主持会议。

夏成林在讲话中指出,2022年是跋山涉水、艰苦卓绝的一年,面对疫情考验、面对化债任务、面对风险挑战,集团全体干部员工团结一心、众志成城,全力以赴抢机遇、促转型、重治理、防风险,确保了各项工作稳步推进,确保了全年的安全稳定,确保了全年目标任务的全面完成,确保了“十四五”的平稳开局。我们告别了疫情下的三年,吹响了奋进新征程的时代号角,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引,以愚公移山的志气、滴水穿石的毅力,坚定信心,真抓实干,为圆满完成2023年各项目标任务而努力奋斗!

夏成林要求,一是要贯彻落实二十大精神,保证企业发展正确方向。学习贯彻党的二十大精神,是当前和今后一个时期的首要政治任务,要着眼时代背景,强化使命意识,厘清历史逻辑,清晰认知新形势下的中心任务,清醒找到新格局中的自身定位,在发展的进程中不迷路、不脱轨。二是要建立健全“体制机制”,全力以赴开拓市场。市场是我们完全竞争性企业安身立命的根本、持续发展的源头活水,我们必须建立与市场竞争规律相适应的体制机制,才能赢得市场赢得主动。三是要强化科技创新引领,持续提升赢利能力。市场经济的显著特征就是竞争,竞争能力的高低决定了企业的赢利能力和发展前途。形势在变、市场在变、任务也在变,我们只有不断创新才能跟上瞬息万变的时代,才能创造良好效益。四是要持续强化责任担当,全力落实重点工作。一分部署,九分耕耘。面对新形势、新任务,集团各级班子、领导干部和广大员工要持续强化责任担当,切实抓好落实安全生产、降本增效、新项目建设等重点工作,为集团高质量发展提供支撑。五是要坚持全面从严治党,持之以恒正风肃纪。推进集团的高质量发展,必须坚守“国企姓党”,坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,要坚持全面从严治党,要持之以恒正风肃纪,把讲政治与履职尽责结合起来,强化群众观念,增强斗争本领,自觉对标对表新要求、新部署,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,开创集团高质量发展新篇章。

廖国盛同志总结2022年生产经营工作并部署2023年度生产经营工作。他要求,一是继续强化经济运行分析。聚焦主责主业,精准施策,持续做好主营业务,全力谋划推进新项目,为提升集团核心竞争力做足准备;二是继续强化降成本增效益。进一步推进降本增效落地开花继续发挥资金集约化管理调度功能,实现成本降下来,利润升上去;三是继续强化经营绩效考核。进一步完善健全管理制度体系,推动各项举措高效落地。坚持重实干重实绩的选人用人导向,提升干部员工综合能力;四是继续强化安全管理考核。持续提升安全管理水平,抓好安全生产隐患排查、整治,不断提高安全管理水平。持续强化风险管控,不断增强忧患意识和危机意识,确保账款收取率、疫情不放松、安全不出事,社会保稳定。五是继续强化党建引领作用。构建和完善“大党建”工作体系,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,有力助推党的建设与生产经营深度融合,把党的工作贯穿到生产经营全过程各环节。坚定不移全面从严治党,毫不松懈纠四风、树新风,营造风清气正的政治生态。集团公司领导班子成员、内设机构全体干部员工、各子公司领导班子成员,业务发展部各片区负责人,押运公司各驻勤大队负责人,先进集体、先进个人代表参加会议。

集团公司领导班子成员、内设机构全体干部员工、各子公司领导班子成员,业务发展部各片区负责人,押运公司各驻勤大队负责人,先进集体、先进个人代表参加会议。


   

   

(集团党委书记、董事长夏成林分别与业务发展部、押运公司、劳务公司、科技公司主要负责人签订2023年生产经营目标责任书)


    

  

  

    

(依次颁发“先进单位/集体、先进工作者、优秀员工”奖牌、证书)